בלוג #בטיחות

ממונה הבטיחות והבריאות התעסוקתית הוא בעל תפקיד מרכזי בכל ארגון המבקש להבטיח את שלומם ובריאותם של עובדיו. תפקידו כולל אחריות רחבה לניהול מערך הבטיחות, הקטנת סיכונים ויצירת סביבת עבודה בטוחה ובריאה. ממונה הבטיחות הוא למעשה הכוח המניע שמאפשר לארגון לשמור על רציפות תפעולית תוך הגנה על המשאב האנושי - העובדים.

הקשר העמוק בין איכות ובטיחות במקום העבודה. הוא בוחן כיצד שמירה על רמת איכות גבוהה יכולה לשפר משמעותית את תקני הבטיחות, ולהוביל לשיפור כולל בשביעות רצון העובדים, בפריון ובמוניטין החברה. הפוסט גם מדגיש את החשיבות של הבנה ויישום של אמצעים המאזנים בין איכות ובטיחות.

גישות שונות שמירה על בטיחות במקום העבודה היא חיונית הן לבריאות העובדים והן לפרודוקטיביות של הארגון. עובדים שמקפידים על נהלי הבטיחות יכולים למנוע תאונות, פציעות ואובדן זמן עבודה. עם זאת, השגת מוטיבציה גבוהה לבטיחות יכולה להיות אתגר משמעותי. ישנן מספר גישות שניתן לאמץ כדי להגדיל את המוטיבציה של העובדים לעבוד בבטיחות ולשמור על נהלי הבטיחות

נמלי הים הם חלק מהותי בתשתיות התחבורה הבינלאומיות ומהווים שער כניסה ויציאה לסחורות מכל העולם. עם זאת, עבודה בנמלים טומנת בחובה סיכוני בטיחות משמעותיים הנובעים מהפעילות המורכבת ומהסביבה המיוחדת של הנמל. מאמר זה ידון בסיכוני הבטיחות העיקריים בעבודה בנמלי הים, תוך הצגת תמונות וטבלאות להמחשה.

עבודה במקום מוקף, כגון חללים סגורים או מקומות עם גישה מוגבלת, נושאת בחובה מספר סיכונים משמעותיים שדורשים התייחסות מיוחדת לשמירה על בריאות ובטיחות העובדים. הסיכונים כוללים בעיות בריאותיות, תאונות עבודה, סיכונים כימיים וביולוגיים, וסיכונים פסיכולוגיים.

מהו סקר סיכונים, מה כולל סקר הסיכונים , מהו סיכון ומפגע ומהם הפועולות הנדרשות לביצוע סקר סיכונים

מהי תרבות בטיחות? אסונות מול תרבות בטיחות, מאפיינים לתרבות קלוקלת , קידום ולמידה ארגונית .